首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

上上签 2022-02-10 发布时间: 2022-02-10 15:53:52

中建集团人力资源管理信息系统,作为“中建136工程”统建模式开局项目和信息化总体蓝图的基础工程,于2021年底完成系统基础功能模块,在15家单位的上线推广。中建一局持续深入开展“六个专项行动”,作为中建系统首批三家试点单位之一,通过半年的系统功能验证和建设,实现组织人事、薪酬福利核算,电子劳动合同签约等业务在线运行。首轮全局员工信息采集完整度已突破90%,成为中建系统首家全面达到上线标准的企业

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

 

一、首家试点运行现状

 

人力资源管理信息系统运行以来,全局33000人次完成自助信息修改,人力资源系统完成配置入离调转流程577条,实际入离调转1300余条,建立120多个薪酬方案,250多个福利方案,完成1-10月薪酬福利核算,迁移原系统近20年的50余万条考核结果数据,迁移原系统15万条工作经历信息。

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

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二、首家试点建设历程

 

1、首家确定的试点单位

 

2021年3月5日,在中建集团人力资源信息化建设项目启动大会上,中建一局作为唯一一家工程局,成为首批三家试点单位之一。

 

集团人力资源部(干部人事部)总经理郭洪涛指出,试点单位是板块的冲锋队、先遣兵,要全心尽力为后续单位积累经验,摸索方法。

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

 

2021年6月1日,在中建集团项目组的指导下,开始验证性开发搭建组织人事、薪酬福利管理两个基础模块。

 

中建一局快速组建项目组,与中建集团项目组密切配合,各子企业集中人力、信息系统200余名骨干力量参与项目实施。

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

 

2021年8月2日,集团人力资源部(干部人事部)副总经理牟铭赴一局调研指导项目推进情况。他充分肯定了一局的工作成效,要求一局配合集团项目组总结实施经验,为中建系统其他单位顺利上线贡献一局智慧。

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

 

 

2、首家上线试运行

 

2021年8月13日,一局开通了员工自助功能,率先上线试运行组织机构管理、人事异动、合同管理、薪酬福利管理,实现了与一局OA、企业微信、电子合同系统的无缝集成,实现了单点登录、待办推送,为全面建设中建化的、开放发展的人力资源信息系统贡献了一局力量。

 

2021年8月-9月,中建一局两次在试点单位培训会进行经验分享。

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

 

2021年9月中旬,中建一局电子合同签约平台与人力系统完成集成,每份电子合同均为实名签署,每名员工都有一份“合同签署信息公示书”。

 

人力资源管理报表已基本实现一键出表,一局人才盘点数据和图表基本实现实时查看。

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

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3、首家试点上线

 

截至2021年11月3日,中建一局已开展了全局人员信息采集,并正式对全局人事管理审批流程进行了切换,中建一局线上各项业务正式进入实际使用阶段。局班子成员、总部相关部门负责人均已完成线上审批操作。

 

首家上线!中建一局人力资源管理信息系统正式运行

 

作为“中建136工程”集团统建模式开局项目,中建集团人力资源管理信息系统建设意义重大。在中建集团的正确领导下,中建一局全局上下统一思想,配置充足的专业力量,通过信息化建设方向的明确,以及对产品的深刻理解,圆满完成了中建集团首家人力资源管理信息系统建设试点目标任务。

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